企業與人權

近年新疆棉事件、氣候變遷及ESG商機，企業與人權在全球掀起一陣潮流，許多國家陸續透過立法修法或頒布行政指導方針等方式，將國際企業與人權標準法制化，要求企業確認其供應鏈及商業關係不得違反人權，若違反相關法令，不僅須負擔法律責任，還可能影響企業競爭力。此一背景下，企業如何兼顧營運獲利與人權保護，已成為掌握國際供應鏈商機的關鍵！

臺灣是亞洲主要民主人權國家，追求企業與人權勢在必行！
推動企業與人權可以強化企業永續經營能力、維護及擴大顧客群體、吸引及留住優秀員工、保護及提升企業聲譽及品牌價值、維持及爭取更多國際供應鏈商機、降低營運衝突相關之衍生性風險，以及提升臺灣整體外貿品牌形象。